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一般辦公軟件熟練、會(huì)電腦、喜歡互聯(lián)網(wǎng)，有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)或者社群培訓(xùn)更佳

1.進(jìn)行培訓(xùn)活動(dòng)策劃，基本文件準(zhǔn)備，基本寫(xiě)作能力，溝通能力。

1、精通普通話； 2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力； 3、邏輯嚴(yán)密，有較強(qiáng)溝通能力

崗位職責(zé)： 新人入職系列培訓(xùn) 在職員工提升培訓(xùn) 公司內(nèi)部會(huì)議組織 培訓(xùn)課件開(kāi)發(fā) 制定培訓(xùn)計(jì)劃 了解培訓(xùn)需求進(jìn)行分析調(diào)查，并制定培訓(xùn)方案 任職資格：1.本科學(xué)歷，有金融行業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2.有較強(qiáng)的語(yǔ)...

1教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2協(xié)助上級(jí)建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系，建立內(nèi)部及外部師資庫(kù)教材庫(kù)試題庫(kù)和案例庫(kù)等；2編制并完善公司的年度培訓(xùn)計(jì)劃；3組織內(nèi)外部講師資源審核課程并落實(shí)培訓(xùn)；

工作職責(zé)：1.依據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，制定管理及培訓(xùn)的計(jì)劃；2.負(fù)責(zé)公司日常工作聯(lián)系及運(yùn)營(yíng)維護(hù)；3.依照培訓(xùn)需求及培訓(xùn)計(jì)劃分析并設(shè)計(jì)培訓(xùn)課件，向下屬人員提供必要的理論知識(shí)和專業(yè)技能培訓(xùn)；4.通過(guò)制定完善的培訓(xùn)機(jī)制...

工作內(nèi)容：1配合領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作分析制定完善職務(wù)說(shuō)明書(shū)；2根據(jù)招聘計(jì)劃，開(kāi)發(fā)招聘途徑，完善招聘流程，實(shí)施招聘活動(dòng)；3完善應(yīng)聘者考核方法與標(biāo)準(zhǔn)；4組織實(shí)施員工培訓(xùn)，收集制定培訓(xùn)計(jì)劃；5跟蹤培訓(xùn)效果，進(jìn)行效果評(píng)估；...

1.2年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成本職工作，具備連鎖店或服務(wù)行業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.熟悉培訓(xùn)等模塊的工作。3.熟練使用WdExcelPPT等辦公軟件。4.熟悉當(dāng)?shù)貏趧?dòng)用工法律法規(guī)。待遇：基本工資+績(jī)效工資+話費(fèi)...

必須在IT行業(yè)工作過(guò)。有一定的經(jīng)驗(yàn)。具體到本公司來(lái)面談。

1.有在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；2.溝通能力組織能力協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)；3.能承受較強(qiáng)的工作壓力，積極進(jìn)取者；

1、年齡：25周歲—55周歲。 2、學(xué)歷：大專以上 。 3 、五官端正，為人和善，溝通能力強(qiáng)。 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 5、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。