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        泰州市區(qū)單位參保指南(2014年7月---2015年6月)
        來源:泰州人才網(wǎng) 日期:2014-07-10 瀏覽

        社會保險參保登記手續(xù):

        1、參保單位營業(yè)執(zhí)照副本或法人證書復印件(加蓋單位公章)

        2、參保單位組織機構(gòu)代碼證復印件(加蓋單位公章)

        3、參保單位銀行開戶許可證(申報稅費的帳戶)復印件(加蓋單位公章)

        4、法人身份證復印件

        5、泰州市市區(qū)參保單位社會保險登記表(征繳中心)(加蓋單位公章)

        6、泰州市市區(qū)參保單位社會保險人員增(減)明細表(征繳中心) (加蓋單位公章)

        l       繳費金額=繳費工資×繳費比例

        2014.7-2015.6社會保險繳費上限/下限

         

         

        企業(yè)養(yǎng)老保險企業(yè)承擔

        20 %

        企業(yè)養(yǎng)老保險個人承擔

        8%

        基本醫(yī)療保險

        失業(yè)保險

        工傷保險

        生育保險

        上限

        14100

        14100

        14100

        14100

        14100

        14100

        下限

        2328

        2328

        2328

        2328

        2328

        2328

        u     說明: 2014.7-2015.6參保職工社會保險繳費工資下限為2328元,繳費工資上限為14100元。

        2014.7-2015.6社會保險繳費比例

         

        繳費

        比例

        企業(yè)養(yǎng)老

        保險

        基本醫(yī)療

        保險

        大病救助(月)

        失業(yè)保險

        (企業(yè))

        工傷保險

        (按行業(yè)風險)

        生育保險

        單位

        20 %

        9%

        0.5%

        1.5%

        0.8%-2.4%

        1%

        個人

        8%

        2%

        0.3%

        0.5%

        合計

        28%

        11%

        0.8%

        2%

        0.8%-2.4%

        1%

         

        征繳須知1、參保單位在辦理人員參保申報前須到市勞動就業(yè)管理中心人力資源市場大廳窗口辦理用工登記和合同備案手續(xù)。

        2、《社會保險法》明確規(guī)定:用人單位必須依法為與之建立勞動關(guān)系的職工及時辦理社會保參保手續(xù),及時足額繳納社會保險費,不得少報、漏報、瞞報。

        3、參保單位應于每月25日前詳細填寫增減明細表,申報次月人員或繳費工資的變動情況,以防多繳費;

        4、參保單位應存足資金,方便地稅部門從參保單位申報稅費的銀行帳戶上按月征繳;

        5、參保單位申報的月繳費工資應是職工本人的應發(fā)工資,且不低于當前最低繳費工資;

        6、參保單位應及時與地稅、社保經(jīng)辦機構(gòu)核對繳費情況,以防發(fā)生誤差,影響單位或職工權(quán)益享受;

        7、參保單位應于每年6月底前進行單位下年度繳費職工花名冊及繳費工資年度申報;

        8、根據(jù)國務院國辦[200966號文件規(guī)定,職工參保繳費后中途不得退保;

        9、參保單位在與職工終止勞動關(guān)系時,應履行單位相關(guān)義務并告知職工及時接續(xù)社會保險關(guān)系并繳費。

        10、咨詢電話:12333。

         

        1、職工2014.7-2015. 6期間按最低的繳費工資計算,每月參加各項社會保險應如何結(jié)算?(工資≤2328參考)

        養(yǎng)老保險  企業(yè)承擔:2328*20%=465.6,個人承擔:2328*8%=186.24,合計651.84

        醫(yī)療保險  企業(yè)承擔:2328*9%=209.52,個人承擔:2328*2%=46.56,合計256.08

        大病救助  企業(yè)承擔:2328*0.5%=11.64,個人承擔:2328*0.3%=6.98,合計18.62

        失業(yè)保險  企業(yè)承擔:2328*1.5%=34.92,個人承擔:2328*0.5%=11.64,合計46.56

        工傷保險  全由企業(yè)承擔:2328*0.8%=18.62

        生育保險  全由企業(yè)承擔:2328*1%=23.28

         

        2、假如一名個體工商戶類型的職工,2014.7-2015.6期間按最低的繳費工資計算,每月參加各項社會保險應如何結(jié)算?

        養(yǎng)老保險  企業(yè)承擔:2400*12%=288,個人承擔:2400*8%=192,合計480

        醫(yī)療保險  企業(yè)承擔:2328*9%=209.52,個人承擔:2328*2%=46.56,合計256.08

        大病救助  企業(yè)承擔:2328*0.5%=11.64,個人承擔:2328*0.3%=6.98,合計18.62

        失業(yè)保險  企業(yè)承擔:2328*1.5%=34.92,個人承擔:2328*0.5%=11.64,合計46.56

        工傷保險  全由企業(yè)承擔:2328*0.8%=18.62

        生育保險  全由企業(yè)承擔:2328*1%=23.28

         

        3、假如一名職工,2014.7-2015.6期間工資是3000元,他每月參加各項社會保險應如何結(jié)算?(2328≤工資<14100參考)

        養(yǎng)老保險  企業(yè)承擔:3000*20%=600,個人承擔:3000*8%=240,合計840

        醫(yī)療保險  企業(yè)承擔:3000*9%=270  個人承擔:3000*2%=60,合計330

        大病救助  企業(yè)承擔:3000*0.5%=15,個人承擔:3000*0.3%=9,合計24

        失業(yè)保險  企業(yè)承擔:3000*1.5%=45,   個人承擔:3000*0.5%=15,合計60

        工傷保險  全由企業(yè)承擔:3000*0.8%=24

        生育保險  全由企業(yè)承擔:3000*1%=30

         

        4、假如一名的職工,2014.7-2015.6期間工資是15000元,他每月參加各項社會保險應如何結(jié)算?(工資≥14100參考)

        養(yǎng)老保險  企業(yè)承擔:14100*20%=2820,個人承擔:14100*8%=1128,合計3948

        醫(yī)療保險  企業(yè)承擔:14100*9%=1269,  個人承擔:14100*2%=282,合計1551

        大病救助  企業(yè)承擔:14100*0.5%=70.5,個人承擔:14100*0.3%=42.3,合計112.8

        失業(yè)保險  企業(yè)承擔:14100*1.5%=211.5,  個人承擔:14100*0.5%=70.5,合計282

        工傷保險  全由企業(yè)承擔:14100*0.8%=112.8

        生育保險  全由企業(yè)承擔:14100*1%=141

         


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