u 為什么現(xiàn)在面臨著“招工難”的問題？招進(jìn)來又留不?。?span lang="EN-US">
u 為什么老板的夢想無法變成現(xiàn)實(shí)，團(tuán)隊(duì)缺乏執(zhí)行力？
u 為什么老板在時員工是一種表現(xiàn)，不在時是另一種表現(xiàn)？
u 為什么老板說話員工不去執(zhí)行，反而對著干？
u 為什么忠誠的員工成了一個遙遠(yuǎn)的神話？老板如何讓員工忠誠于你？
您將收獲：
1. 老板如何解決 招人留人 的難題？
2. 老板如何 提升 自己的 領(lǐng)導(dǎo)魅力，讓員工全心以赴地工作？
3. 如何 提升 老板 講話 的魅力，讓員工從討厭開會到喜歡開會？
4. 如何打造“老板解放、團(tuán)隊(duì)接管、企業(yè)重生”的執(zhí)行系統(tǒng)？
5. 人無遠(yuǎn)慮，必有近憂，老板如何 規(guī)劃 自己公司的 戰(zhàn)略 方向？
6. 如何通過 營銷手段 倍增公司的業(yè)績？
【——您可能沒有做錯什么，但是您想不想知道他們做對了什么？】
《贏家大講堂》特邀專家 上海華理、交大、浙大等總裁
他用四年時間幫助一家企業(yè)從8億增長到40億；他所創(chuàng)辦的公司半年時間月度業(yè)績飆升30倍；他所創(chuàng)辦的“聚知慧大孝基金”首筆捐款50萬人民幣，并承諾今生將捐獻(xiàn)108億用于慈善，造福社會；他致力于傳播知行思想，接受過他訓(xùn)練以及輔導(dǎo)的總裁，80%的學(xué)員一年內(nèi)業(yè)績增長30—300%；他奉行“知行合一”的精神，立志要創(chuàng)辦中國最能為企業(yè)解決實(shí)際問題的大學(xué)，幫助企業(yè)培養(yǎng)商界的正規(guī)軍；他用水一般的胸懷與格局，公司成立半年就吸引了眾多頂尖人才加盟，打造了一支仁義之師，超級團(tuán)隊(duì)。
品牌課程:
《領(lǐng)導(dǎo)力突破》、《打造企業(yè)執(zhí)行系統(tǒng)》、《演說力突破》、《戰(zhàn)略突破》、《自動印鈔機(jī)》
參會對象：董事長、總裁、總經(jīng)理、HR經(jīng)理
參會時間：2011年9月27-28日（兩天一晚） 9:00—17:00
參會價格：6800元/位（含教材、茶點(diǎn)、餐費(fèi)等） 特邀嘉賓：680元/位
參會地址：泰州嘉鑾國際大酒店（鼓樓南路336號）六樓
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