崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司日常法務(wù)工作，包括法律文件及合同起草與審核、法律培訓(xùn)、法律咨詢解答；

2、負(fù)責(zé)公司各類相關(guān)法律事務(wù)的協(xié)商、調(diào)解、談判、訴訟與仲裁工作，出具法務(wù)函件、提出專業(yè)意見及解決方案等；

3、掌握和執(zhí)行國家、地區(qū)有關(guān)行業(yè)的方針、政策和法律法規(guī)，并結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展提出建議；

4、完善內(nèi)部法律監(jiān)管體系，負(fù)責(zé)對公司各職能部門的經(jīng)營、管理活動提供法律咨詢服務(wù)及培訓(xùn)；

5、審核各種法律文件和合同文本，對其是否符合法律、法規(guī)，是否符合內(nèi)部控制規(guī)范、是否產(chǎn)生法律風(fēng)險做出評價；

6、負(fù)責(zé)與公司外聘律師事務(wù)所的日常溝通與工作對接，協(xié)調(diào)處理各類訴訟或非訴訟法律事務(wù)；

7、收集、整理公司業(yè)務(wù)涉及現(xiàn)行有效的法律法規(guī)，分析研究對公司經(jīng)營的影響，防控公司經(jīng)營風(fēng)險；

8、完成上級臨時交辦的其他工作。
崗位要求：1、專業(yè)及學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷層次，法學(xué)相關(guān)專業(yè)教育背景；

2、工作經(jīng)歷：具有2年以上律所工作經(jīng)歷；

3、專業(yè)技能：具有正確的底層邏輯；

深厚的法律理論知識，熟悉藥品監(jiān)督管理法、廣告法、經(jīng)濟法、民典法等法規(guī)；

熟悉商標(biāo)申請、處理商標(biāo)撤三答辯；

有豐富的訴訟經(jīng)驗；

品行正直，明辨是非，原則性強，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心，思辨能力強，溝通能力強；

有較好的領(lǐng)導(dǎo)力；

4、基礎(chǔ)素質(zhì)：誠信，具有強烈的事業(yè)心。